Ситуация
обострилась в период пандемии – трудовые мигранты-репатрианты, волей случая
«зависшие дома», стремились вернуться в Евросоюз на работу при первой же
удобной возможности. Так же это, видимо, будет происходить по мере осложнения
ситуации в Молдове из-за вооруженного конфликта в соседней Украине, пишет east—fruit.com.
Как намерены
молдавские плодоводы решить для себя и без того сложную проблему сезонной
рабочей силы в таких условиях?
Вариантов, по информации AgroExpert.md,
совсем немного. Лидеры фермерских организаций утверждают, что многие
руководители предприятий садоводческой, виноградарской и ягодной специализации
в структуру производственных затрат в нынешнем году закладывают рост зарплат
поденных/сезонных рабочих примерно на 10-15%. Кто-то говорит о 20-процентном
росте соответствующих расходов. Кто-то считает, что после резкого повышения цен
на удобрения, пестициды и т.п. на стимулирование работников «сверх прошлогодней
меры» ресурсов просто не остается. Но если в ситуации высокой
«продовольственной инфляции», повышения тарифов и подорожания услуг не платить
мотивирующую зарплату, то кто пойдет работать, к примеру, на тяжелую ручную
уборку урожая – клубники или черешни, например?
Возможно те, кого
война загнала на чужбину. И таковых в Молдове по официальным данным
остается около 100 тыс. человек. Среди украинских беженцев, видимо,
значительная доля приходится на пожилых и детей, однако есть среди них и
трудоспособные люди. Так есть ли надежда, что некоторые из них пополнят ряды
сезонных сельхозрабочих. В плодоводческих
ассоциациях считают, что надежда на это не слишком велика. Тем более что
работники на уборку урожая плодовых культур остро необходимы и во многих
странах Евросоюза, куда не приехали (или пока не доехали) заробитчане из той же
Украины. А платят в Польше, Германии или Испании за те же услуги явно больше,
чем в Молдове.
В сложившейся
ситуации некоторые плодоводы вспоминают недавний позитивный опыт – найма на
сезонные работы трудовых мигрантов из Центральной Азии. Эти люди отметились в
Молдове трезвым образом жизни и дисциплинированностью. Они не имеют особых
требований к быту – без нареканий обживают «бытовки тракторных бригад» в
агрохозяйствах или заброшенные дома в близлежащих селах, заводят огороды и не конфликтуют
с местными жителями. В настоящий момент информации о приглашении работников из
Центральной Азии нет.
